Description

• Unser Mandant erwirtschaftet mit mehreren hundert Mitarbeitenden einem Umsatz im dreistelligen Millionenbereich - Durch seinen sehr hohen Qualitätsanspruch ist unser Mandant weltweit sehr gefragt und konnte schon prestigeträchtige Projekte umsetzen
• Durch die Einbindung in einen weltweit tätigen, sehr erfolgreichen Konzern, entwickelt sich das Unternehmen kontinuierlich erfolgreich weiter
• Aufgrund einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Kandidaten

• Sie gewährleisten die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zur ordnungsgemäßen Buchführung sowie der steuerrechtlichen Bestimmungen für das Unternehmen
• Sie wirken aktiv an der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse mit - sowohl nach den internationalen Rechnungslegungsstandards (IFRS) als auch nach dem Handelsgesetzbuch (HGB)
• Sie übernehmen die termingerechte und präzise Berichterstattung an die Konzernmutter und tragen zur Transparenz der finanziellen Entwicklung bei
• Sie unterstützen bei der strategischen Ausrichtung und Optimierung der Ergebnisdarstellung im Rahmen des Einzelabschlusses nach HGB
• Sie stehen im engen Austausch mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Finanzbehörden und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit sowie die Einhaltung aller relevanten Vorgaben

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Rechnungswesen und/oder Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
• Sie besitzen profunde Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines produzierenden, international ausgerichteten Unternehmens
• Sie verfügen über praxiserprobte Kenntnisse in der Erstellung von Monats-/Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie erste Kenntnisse in IFRS
• Sie kennen sich sehr gut mit dem aktuellen MS Office-Paket sowie SAP aus
• Sie haben fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Kantine und Essenszulage
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmaßnahmen
• Mitarbeiter-Events und Sportangebote
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten
• Corporate Benefits
• Coaching-Angebote
• Betriebsarzt